1345 - Further Training
| Instructors: | Mag. Christine Ehrenreich-Exel, Mag. Karin Stummvoll, ao.Univ.Prof. Dr. Richard Fortmüller, Dr. Ilse Pachlinger |
| Type: | PI |
| Weekly hours: | 3 |
| Members (max.): | 25 |
| Registration period: | 09/07/10 to 09/30/10 |
- Class objective(s) (learning outcomes)
- Die LV-Teilnehmerinnen sollten im Rahmen der Lehrveranstaltung
einen Überblick über die Aspekte betrieblicher Weiterbildung bekommen,
Weiterbildungsbedarf erheben können,
die Planung betrieblicher Weiterbildung durchführen können,
den Transfer betrieblicher Weiterbildung überprüfen können,
Designs der betrieblichen Weiterbildung erstellen können - Teaching and learning method(s)
- Vorträge, Präsentationen und Diskussionen
Verfassen von Seminararbeiten - Criteria for successful completion
- - Anwesenheit in der LV und aktive Beteiligung an Diskussionen
- Qualität der Seminararbeit
- Didaktische Umsetzung der Inhalte der Seminararbeit - Availability of instructor(s) for contact by students
- mailto:richard.fortmueller@wu.ac.at
mailto:ilse.pachlinger@wu.ac.at
Detailed schedule
| Day | Date | Time | Room |
|---|---|---|---|
| Friday | 10/08/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.18 (A) |
| Friday | 10/15/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 10/22/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 10/29/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 11/05/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 11/12/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 11/19/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 11/26/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 12/03/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 12/10/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
| Friday | 12/17/10 | 10:00 AM - 01:30 PM | H 2.19 (A) |
Contents
Erhebung von Weiterbildungsbedarf, Potentialanalyse, Weiterbildung als zentraler Faktor der Personalentwicklung, Formen der Weiterbildung, Organisation betrieblicher Weiterbildung, Didaktische Designs der betrieblichen Weiterbildung, Methoden der Erwachsenenbildung, Transfer betrieblicher Weiterbildung, volkswirtschaftliche Relevanz von Weiterbildung, Verbindung Sozial- und Fachkompetenz
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