Das Seminar dient der Präsentation und dem Verfassen von Seminararbeiten zu ausgewählten Themen des Arbeits- und Sozialrechts. Die konkreten Referatsthemen werden in Abstimmung mit den Teilnehmer/inne/n festgelegt. Bei Absolvierung des Seminars als Methodenseminar wird ein arbeits- oder sozialrechtliches Thema unter spezifischer Bedachtnahme auf die juristischen Methoden bearbeitet und dargestellt.

Ausbildungsziel und Lehrinhalte: Ziel der LV ist die vertiefte Auseinandersetzung mit ausgewählten Rechtsfragen des Arbeits- und Sozialrechts sowie mit Fragen zur juristischen Methodenlehre.

Die Studierenden bearbeiten ein  mit der LV-Leiterin akkordiertes Thema (eigenständige Literatur- und Judikaturrecherche) und präsentieren es im Rahmen eines Referates. Anschließend erfolgt eine Fachdiskussion unter Einbeziehung aller TeilnehmerInnen zum Thema des Referats. Die Studierenden arbeiten die wichtigsten Inhalte ihres Themas abschließend in einer schriftlichen Seminararbeit auf.

Learning outcomes: Durch diese LV sollen die Teilnehmer/innen folgende Kenntnisse erwerben:

1. Detailwissen zum im eigenen Referat erörterten Themenbereich (inhaltlich und/oder methodisch).

2. Korrekte mündliche Präsentation des Referatsthemas.

3. Aktive Teilnahme an einer juristischen Fachdiskussion.

4. Ausarbeitung einer schriftlichen Seminararbeit.

5. Kenntnisse zum Inhalt der gesamten LV und Herstellung von Querverbindungen.

Eine Anwesenheit in der ersten Stunde ist unbedingt erforderlich. Nicht Erscheinen führt zum Verlust des LV-Platzes (außer in berücksichtigungswürdigen Fällen mit vorheriger Entschuldigung). Für die gesamte LV besteht Anwesenheitspflicht.

Eigenständige Bearbeitung einer materiell-rechtlichen oder methodischen Themenstellung durch die Studierenden anhand von Literatur- und Judikaturrecherchen, Präsentation der Ergebnisse in Form eines Referates mit Begleittext; Fachdiskussion.

Zum positiven Abschluss der LV sind 3 Teilleistungen notwendig: 

1. die Abhaltung eines Referates (Dauer: 40-45 Minuten) einschließlich der vorausgehenden Ablieferung eines kurzen Thesenpapiers samt weiterführender Literatur- und Judikaturhinweise (40%)

2. die aktive Beteiligung an der Fachdiskussion (einschließlich der Vorbereitung darauf) (20%).

3. die Abfassung einer schriftlichen Seminararbeit zum Thema des Referates (Richtwert: 25 Seiten) (40%)

Die Endnote ergibt sich somit aus dem in der LV gewonnenen Gesamteindruck unter besonderer Bedachtnahme auf die Qualität des Referats und die schriftliche Ausarbeitung desselben inklusive eigenständigem Upload auf die learn@wu-Plattform inklusive Plagiatsprüfung.

Notenschlüssel:

> 60% = Genügend

> 70% = Befriedigend

> 80% = Gut

> 90% = Sehr gut

Nähere Informationen werden in der Vorbesprechung bekanntgegeben.

Nach der LV oder per E-Mail unter arbeitsrecht.sozialrecht@wu.ac.at