Syllabus
Registration via LPIS
Day | Date | Time | Room |
---|---|---|---|
Thursday | 03/17/22 | 02:00 PM - 06:00 PM | D3.0.225 |
Thursday | 03/31/22 | 02:00 PM - 06:00 PM | D3.0.225 |
Thursday | 04/07/22 | 02:00 PM - 06:00 PM | D3.0.225 |
Thursday | 04/21/22 | 02:00 PM - 06:00 PM | D3.0.225 |
Friday | 04/29/22 | 02:00 PM - 06:00 PM | TC.5.03 |
Thursday | 05/05/22 | 02:00 PM - 06:00 PM | D3.0.225 |
Thursday | 06/02/22 | 03:00 PM - 07:00 PM | TC.5.03 |
Thursday | 06/09/22 | 02:00 PM - 06:00 PM | TC.4.03 |
Thursday | 06/23/22 | 04:00 PM - 06:00 PM | TC.0.01 ERSTE |
Die LV thematisiert unterschiedliche psychologische, sozial-psycholo-gische, organisationspsychologische und naturwissenschaftliche Theorien/Perspektiven, die das Verhalten von Menschen in Organisationen beschreiben, erklären, prognostizieren und beeinflussen helfen.
Inhalte im Einzelnen:
- Neolithische und industrielle Revolution, Rationalisierung, Bürokratie, Taylorismus und Fordismus
- Human Relations, humanistische Psychologie, Arbeitszufriedenheit, Motivation und Organisationales Commitment
- Psychodynamische Theorien und Behaviorismus
- Eigenschaftsbasierte Persönlichkeitstheorien
- Soziale Kognition
- Attributionstheorie, Selbstrechtfertigung und kognitive Dissonanz
- Evolutionäre und neurobiologische Grundlagen des Verhaltens
Studierende sollen nach der LV imstande sein, Antworten auf folgende Fragen zu geben:
- Welche expliziten und impliziten empirischen und/oder normativen Aussagen über die Natur und das Wesen des Menschen sind in unter-schiedlichen sozial- bzw. naturwissenschaftlichen Theorien enthalten?
- Welche Konvergenzen/Divergenzen weisen die einzelnen Perspektiven auf und welche expliziten/impliziten Annahmen enthalten sie, wie Organisationen Menschen formen bzw. „ver“formen?
- Wie können die unterschiedlichen Theorien/Perspektiven verwendet werden, um soziale und organisationale Phänomene einer wissenschaftlichen Analyse zu unterziehen.
Anwesenheitspflicht mindestens 70 % der angekündigten LV-Einheiten, dh bei 2 Modulen von 7 wird Abwesenheit entschuldigt
Leistungsnachweis 1
Fragen aus der Prüfungsliteratur: Punktemaximum 40 Punkte.
Leistungsnachweis 2
Fragen aus dem Kurs „Mensch und Organisation“, die nicht durch die Prüfungsliteratur abgedeckt sind. Punktemaximum: 20 Punkte. Die Fragen finden sich in Modul 7.
Aufnahme in die SBWL VOM durch Aufnahmeverfahren (siehe IVM Website)
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